Las personas que no percibieron su aguinaldo pueden realizar sus denuncias de forma anónima o identificándose.
En pocas horas, Alto Paraná registró seis denuncias por falta de pago del aguinaldo
Desde el pasado 2 de enero, el Ministerio del Trabajo, Empleo y Seguridad Social habilitó el periodo de recepción de denuncias por falta de pago del aguinaldo en todo el territorio nacional. La vocera de la mencionada institución, indicó a través de Radio La Clave, que hasta el momento se registraron seis denuncias formales en Alto Paraná y se estima que los números vayan aumentando, atendiendo que la gente “se anima y confía más” en las instituciones pertinentes.
La mencionada remuneración anual complementaria es de carácter obligatorio y debe ser abonada por la patronal antes del 31 de diciembre de cada año, una vez vencido el plazo, el afectado puede presentar la denuncia correspondiente.
La viceministra de Empleo, Verónica López, en comunicación con Radio La Clave, indicó que la recepción de las denuncias se inició el pasado viernes y desde ese entonces, se registraron 18 casos a nivel país, de los cuales 6 son de Alto Paraná. “Vamos a tener quizá más denuncias, porque hoy en día la gente se anima más a hacerla, porque creemos que hay más confianza en la institución, en comparación a años anteriores”, refirió.
La funcionaria explicó que cuentan con dos modalidades de denuncias, siendo una de ellas la presencial, donde el afectado puede acercarse a la oficina regional más cercana a hacer, pero también puede hacerse a través de la web o por WhatsApp. “Es necesario cargar todos los datos de la empresa, ser precisos con la ubicación, ciudad, departamento, nombre, contacto, el rubro, entre otros”, explicó, al tiempo de aclarar que todos los datos del denunciante se mantienen de manera confidencial.
Actualmente existen catorce Direcciones Regionales de Trabajo distribuidas en todos los departamentos del país, con la salvedad que la de Boquerón cuenta además con una oficina exclusiva para los pueblos originarios. El horario de atención es de lunes a viernes, de 07:00 a 15:00 horas. Asimismo, se encuentra habilitada la opción de Denuncia Web, disponible en www.mtess.gov.py, en la pestaña Servicios. “Habilitamos una línea exclusiva para las denuncias, que pueden realizarse escribiendo al WhatsApp (0993) 308 100, desde todo el país”, indicó.
Otra de las modalidades es la denuncia anónima, que según indicó, no es la más eficiente, atendiendo que no permite realizar la conciliación de las partes y por ende, el proceso se hace más lento. “La empresa debe enviar un representante para justificar el motivo del no pago y lo que se busca es que abone el aguinaldo, es decir, que el trabajador reciba lo que corresponde a derecho. Primero se hace una reunión de conciliación buscando siempre un acuerdo entre las partes, evitando el desgastante burocrático y litigio judicial”, acotó.
Finalmente, López dijo que las empresas deben iniciar el “plan aguinaldo” desde enero, planificando cuánto deben juntar mes a mes para poder llegar bien a fin de año y cumplir con el aguinaldo de sus colaboradores.
